为有效缓解出租车驾驶员的工作压力，进一步促进行业的健康发展，近年来，溧阳市交通行业主管部门从“政治上关心、经济上确保、生活上照顾”等多方面入手，相继出台了“关爱工程”和“减负工程”等一系列政策：实施燃油补贴，缓解油价上涨压力；落实健康保障制度，保证驾驶员每年一次体检；建立党支部、工会组织，畅通沟通渠道；在社会保险、后勤服务、解难助困、典型激励等方面制定措施；制定出台休息休假制度，让驾驶员能每月带薪休假两天，保障出租车驾驶员的收入水平、维护驾驶员的各项权益。

    为深入推进出租汽车行业和谐劳动关系构建，保障出租车驾驶员的合法权益这项工作落实到实处，5月28日起，溧阳交通部门运输局局长亲自带队，通过一封慰问信、一份调查表、一本登记台账的形式，开展为期20天的出租车驾驶员走访活动，深入出租车驾驶员家庭、邻里进行走访，主动询问他们遇到的困难，解决他们遇到的实际问题，尽量解决或帮助他们向有关单位反映。

    下阶段，溧阳交通部门还将进一步完善各类管理制度，规范经营行为，提升服务质量。