为推动交通事业又好又快发展，树立交通为民、务实、清廉的良好形象，今年，金坛交通局着重推进效能建设，以提效增速、提高能力不断优化交通行业形象：

    一是形成领导干部示范导向。切实把领导干部效能建设摆在更加突出的位置，进一步增强领导干部的忧患意识、公仆意识和节俭意识，加强党性修养，锤炼政治品质，提升道德境界，在思想上要强化“固本”观念，坚持把为人民服务作为第一追求；在学风上要强化“持恒”观念，使学习成为一种常态；在执政上要强化“慎权”观念，切实做到秉公用权，廉洁从政；在工作上要强化“务实”观念，要重实干戒空谈；在生活上要强化“修身”观念，时刻保持健康的生活情趣，始终保持共产党人的政治本色。

    二是以点带面不断向纵深推进。以局机关科室、交通行政执法部门和“窗口”单位等直接面向基层和群众的服务主体为重点抓好效能建设，促进全行业效能建设的根本转变。在培养工作人员良好的思想效能上下功夫，在转变工作效能上下功夫，在提高服务保障的能力和水平上下功夫。一方面加强效能建设教育，特别是职业道德和职业规范教育，在全系统开展“我为交通添光彩”大讨论，提高效能意识和集体荣誉感，营造人人讲效能、个个提效能的良好氛围；另一方面加强对基层单位效能建设的督促检查，出实招，动真格，采取切实有效的措施，坚决制止不规范行为与不文明现象。以“谁砸交通人的牌子，就端谁的饭碗；谁管不好自己的人，就让谁换位子”的原则来处理发现的问题，促进效能建设深入开展，不断提升行业效能建设整体水平。

    三是改进管理提升服务效能。大力加强以交通执法人员、窗口服务人员作为重点的效能建设，一方面要全面提高交通队伍的执法质量和水平，加强教育培训，强化执法监督，促进规范性执法、人性化执法，要特别注意提高执法效果，要特别重视执法手段和执法动机的有机统一，不能为执法而执法，更不能把全部工作都变成罚款。另一方面要全面提高窗口工作人员的服务水平，不断转变服务态度，充实服务内容，着力提高服务的针对性和实效性，尽最大努力让群众满意，建设成为廉洁、勤政、务实、规范、高效的窗口。

    四是强化整改使群众更满意。正确对待社会投诉及委员意见、建议，本着“有则改之、无则加勉”的态度，对意见和建议逐条逐项地进行分析研究，并及时将整改任务分解到单位。交通各单位各部门要着眼大局，对存在的问题认真研究制订实实在在的整改措施，及时把整改情况告知于民，真正把各项惠民措施落到实处，切实兑现对人民群众的承诺。