近日，省交通运输厅印发《2025年度全省交通运输志愿服务建设典型案例汇编》，遴选出10个具有代表性的优秀案例。常州市船闸管理中心报送的“青浪应急志愿服务项目”成功入选。

该项目立足锡溧漕河水运安全实际，以“党员引领+志愿协同”为核心理念，依托“前黄船闸BSR应急驿站”实体平台，系统构建了“专业人员统筹、本土志愿参与、多方资源联动”的可持续志愿服务新生态。截至目前，累计链接社会组织、爱心企业及政府部门等15家单位，实施涵盖水上救援、安全宣教等7个常态化志愿服务项目。

在组织建设上，项目多维聚力，构建“红色联盟+专业融合”体系。以前黄船闸一线党员职工为核心，联动多家共建单位的党员与青年骨干，并定向招募蓝天救援队专业技术力量，确保队伍政治素质与专业能力双过硬。

在能力提升上，项目多措并举，打造“平战结合”的应急救援先锋。定期开展船舶失控、船员落水、火灾疏散等多场景应急演练，并组织摩托艇驾驶、深水救援等跨界技能培训，全面提升复杂环境下的实战能力。团队首创的“应急响应30分钟服务圈”，通过优化调度流程与布点，将水上突发事件平均处置效率提升40%，显著压缩了黄金救援时间。

在服务拓展上，项目多元延伸，形成“水陆联动”的服务格局。团队24小时备勤，已累计开展水上应急服务65次，保障3098人次安全通航，成功实现12起重大险情“零延误”处置。同时，积极履行社会责任，化身“水上普法宣传员”深入校园、社区开展安全宣教；在传统节日为船民送去温暖，为太湖湾毅行、西太湖马拉松、音乐节等大型活动提供保障；高考期间于考点设置暖心服务站，重阳节走进养老机构开展助老服务，以实际行动诠释“服务人民、奉献社会”的志愿精神。

在管理机制上，项目规范长效，建立“能力画像+星级激励”制度。通过电子档案实现志愿者技能与服务任务的智能匹配，依托服务时长分级表彰增强团队荣誉感，并明确了岗位职责与全流程服务标准，确保了项目的可持续、可复制发展。

此次入选省级典型案例，是对常州交通探索“平急结合、跨界联动”志愿服务新路径的充分肯定。未来，船闸中心将以此为契机，持续深化“青浪”项目建设，不断完善应急志愿服务体系，为筑牢江苏水运安全防线、服务区域经济发展贡献更多常州智慧与志愿力量。